Discrepanţa dintre salariile din mediul privat şi cel de stat a atins praguri uriaşe. Deşi unele categorii de bugetari au venituri la care cei din privat nici nu visează, aceştia deschid pe bandă rulantă procese pentru a obţine mai mulţi bani.
Înalta Curte de Casație și Justiție – Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept – a fost sesizată deja în 21 de cazuri de către instanțe ca urmare a intrării în vigoare a OUG 62/2024 privind unele măsuri pentru soluţionarea proceselor privind salarizarea bugetarilor.
Potrivit G4Media, în iunie acest an, Guvernul a adoptat ordonanța de urgență 62/2024 care obligă instanțele să suspende procesele și să aștepte dezlegarea ÎCCJ în diferite chestiuni de drept. Scopul este o rezolvarea unitară a acestor procese. Pe lângă procesele deschise de magistrați și grefieri pentru majorarea salariilor cu 25 %, unii magistrați contestă și noile prevederi privind impozitarea progresivă a pensiilor de serviciu.
Prin Legea 282/2023, aplicabilă de la 1 ianuarie 2024, Coaliția a încercat să impună o reformă a pensiilor de serviciu cerută de Comisia Europeană prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Proiectul inițial a picat în august anul trecut la CCR, însă a fost reexaminat și modificat. Legea intrată în vigoare prevede că nicio pensie de serviciu nu va mai putea să depășească venitul net din ultima lună de activitate înainte de data pensionării în cazul magistraților.
Într-un alt caz, un magistrat care a lucrat o parte din timp ca ofițer de poliție, a fost licențiat în drept și a avut un post de consilier juridic, solicită să îi fie recunoscut dreptul de a beneficia de pensie de serviciu de magistrat pentru întreaga activitate de 27 de ani.
Sporuri cerute în instanţă
În alte cazuri, diferite categorii profesionale, profesori, doctori, polițiști solicită sporuri suplimentare, prime sau tichete de vacanță.
Spre exemplu, mai mulți profesori au dat în judecată o școală gimnazială și solicită, pe lângă concediul primit pentru salariul de bază, și concediu plătit pentru activitatea prestată în regim de plată cu ora.
”Instanța să oblige pârâta, unitate de învățământ preuniversitară la compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat și cuvenit pentru activitatea prestată în sistem de plată cu ora, în anii 2018-2023, sume actualizate în funcție de coeficientul de inflație până la data efectivă a plății, precum și la plata dobânzii legale penalizatoare aferente acestor drepturi, pentru aceeași perioadă”, se arată în sesizarea trimisă de Tribunalul Covasna către ÎCCJ.
În alt caz, cadre medicale solicită sporuri pentru condiţii deosebit de periculoase și în cazul gărzilor sau cumulul sporului acordat pentru personalul care îşi desfăşoară activitatea cu surse de radiaţii sau generatoare de radiaţii în condiţii periculoase cu sporul pentru condiţii deosebit de periculoase.
Într-un alt caz, un polițist de la Botoșani a dat statul în judecată și solicită majorarea salariului cu 12,5 % pentru ultimii 3 ani și pentru viitor pentru că face parte dintr-un grup de lucru pentru prevenirea corupției.
